لجنة الترشيحات والمكافآت تعقد اجتماعها للربع الأول من عام 2024
تاريخ النشر: 29/06/2024
لجنة الترشيحات والمكافآت تعقد اجتماعها لمناقشة سياسة الحوافز واعتماد التقييم الوظيفي للربع الأول من عام 2024
عقدت لجنة الترشيحات والمكافآت في “واعد” اجتماعاً بتاريخ 6 مايو 2024، بهدف الاطلاع على التقييم الوظيفي للموظفين خلال الربع الأول من عام 2024. تم في الاجتماع مناقشة واعتماد سياسة الحوافز والمكافآت، ووضع التصور العام لأعضاء مجلس الإدارة في دورته القادمة. وقد حضر الاجتماع عدد من الأعضاء الرئيسيين، من بينهم م. عبدالعزيز بن سليمان العبدالجبار رئيس اللجنة.
تمت مناقشة العديد من الموضوعات المهمة مثل عرض التقييم واعتماده، ومتابعة أداء الموظفين، وترشيح عضو مستقل للجنة من خارج الجمعية، بالإضافة إلى إعداد قائمة بالأسماء المقترحة للانضمام إلى مجلس الإدارة في الدورة المقبلة.
أبرز التوصيات:
– اعتماد التقييم الربعي للموظفين ومكافآت الإنجاز.
– وضع خطة لتنسيق متابعة أداء الموظفين وتحديد المرشحين.
– إعداد قائمة بالأسماء المقترحة للانضمام لمجلس الإدارة في دورته القادمة.
